Наш Карачев - Информационный портал города и области
Меню сайта
Поиск
Категории раздела
Вход на сайт
Статистика
Карачев - Библиотека, Заря, статьи, обзоры.
| Главная » Статьи » "ЗАРЯ" 2010 » Экономика и Финансы |
О квотировании рабочих мест для инвалидов(№14 17.02)
|
Основным нормативно-правовым актом, действующим в сфере социальной защиты инвалидов, является Федеральный закон от 24.11.1995 г. № 181-ФЗ "О социальной защите инвалидов в Российской Федерации". В соответствии со ст. 21 указанного закона организациям, численность работников которых составляет более 100 человек, законодательством субъекта устанавливается квота для приема на работу инвалидов. В соответствии со ст.1 Закона Брянской области от 24.02.2005 г. № 7-3 "Об установлении квоты для приема на работу инвалидов в организации, расположенные на территории Брянской области" размер квоты для приема инвалидов в организации, расположенные на территории нашей области, составляет 3% от среднесписочной численности. Квота - минимальное количество рабочих мест в организациях независимо от организационно-правовых форм и форм собственности, на которые работодатель обязан трудоустроить инвалидов в данной организации, включая количество рабочих мест, на которых уже работают граждане указанной категории. Работодатель обязан самостоятельно рассчитывать квоту, исходя из среднесписочной численности работников организации на 1-ое число каждого месяца, и ежемесячно предоставлять органам службы занятости информацию о наличии вакансий, выполнении квоты для приема на работу инвалидов. В соответствии с законодательством Российской Федерации и Брянской области о социальной защите инвалидов работодатели обязаны создавать или выделять рабочие места для трудоустройства инвалидов; создавать инвалидам условия труда в соответствии с индивидуальной программой реабилитации; предоставлять в установленном порядке информацию, необходимую для организации занятости инвалидов. За неисполнение требований, предусмотренных нормативно-правовыми актами, регулирующими вопросы социальной защиты инвалидов, работодатели несут ответственность, предусмотренную Кодексом Российской Федерации об административных правонарушениях. Полномочиями по осуществлению контроля в области содействия занятости населения, в том числе по квотированию рабочих мест для инвалидов, на территории Брянской области наделены должностные лица управления государственной службы занятости населения. Квота считается выполненной, если на все созданные, выделенные в счет установленной квоты рабочие места трудоустроены инвалиды. Трудоустроенными считаются инвалиды, оформившие трудовые отношения с работодателем в соответствии с трудовым законодательством РФ. В настоящее время на территории Брянской области действует программа содействия трудоустройству инвалидов, в соответствии с которой центром занятости населения возмещаются работодателю, обратившемуся в центр занятости, затраты на приобретение, монтаж и установку оборудования для оснащения специального рабочего места для трудоустройства инвалида. Размер возмещения данных затрат составляет не более 30 тыс. рублей за 1 рабочее место. Управление Государственной
службы занятости населения Брянской области. | |
| Категория: Экономика и Финансы | Добавил: witkom (19.02.2010) | |
| Просмотров: 714 |
| Всего комментариев: 0 | |
Наш Карачев Информационный сайт о Карачеве и Брянском регионе. Газета Заря Карачевского района Брянской обл.
Карачев фото, видео, история, справочная. Сайт открыт 15.02.2009.
Карачев фото, видео, история, справочная. Сайт открыт 15.02.2009.